in Teilzeit (30 Std./Woche) in Friesoythe

Der Caritas-Verein Altenoythe e.V. ist Träger von rund 60 vielfältigen Einrichtungen der Eingliederungshilfe, von Regelangeboten und sonstigen Dienstleistungen an über 42 Standorten mit rund 1.000 Mitarbeitenden im Landkreis Cloppenburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Standort

Friesoythe

Deine Aufgaben

• Du führst individuelle, ambulante und autismusspezifische Förder- und Beratungsangebote durch
• Das Entwickeln und Umsetzen von Fördermaßnahmen auf Grundlage interdisziplinärer Diagnostik gehört dabei mit in Deinen Aufgabenbereich
• Bei Förder- und Hilfeplangesprächen wirkst Du aktiv mit
• Du berätst und begleitest unser Klienten-Umfeld in Bezug auf Entwicklungsfragen, Erziehung, Förderung und Inklusion
• Mit Deiner eigenständigen Terminplanung, der Vor- und Nachbereitung der Förderangebote sowie einer guten Dokumentation sorgst Du auch im administrativen Bereich für eine perfekte Umsetzung
• Du nimmst an Fallbesprechungen teil und sorgst für eine gute Netzwerkarbeit

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium zum Heilpädagogen, Sonderpädagogen, Sozialpädagogen, Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit zusätzlicher Fortbildung im Bereich Autismus oder gleichwertige Ausbildung
• Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet ist wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen
• Kenntnisse bezüglich Therapie- und Beratungsmethoden sowie idealerweise Fort- und Weiterbildungen im Autismus spezifischen Bereich
• Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B
• Selbständige Arbeitsweise, Teamgeist und ein sehr gutes Kommunikationsvermögen
• Empathische und wertschätzende Haltung im Umgang mit Menschen

Wir bieten Dir

• Eine attraktive und transparente Vergütung nach den AVR in der Entgeltgruppe ab S8b bis S10 (je nach Qualifikation) inkl. Jahressonderzahlungen und zzgl. Zulagen je nach Einsatzbereich; sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit
• 30 Tage Urlaub im Jahr und individuelle freie Zusatztage
• Lebensarbeitszeitkonto, z.B. für Sabbaticals oder Vorruhestand
• Altersversorgung: kirchliche Zusatzversorgungskasse
• Individuelle Einarbeitung & Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Firmen-Fitness (Hansefit und BGM-Angebote), Fahrrad-Leasing und Einkaufsvorteile, z.B. über Corporate Benefits
• Regelmäßige Mitarbeitergespräche, Supervision und Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse in der Arbeitszeitgestaltung
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Team, das Hand in Hand arbeitet

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bist Du interessiert?

Dann sende uns Deine aussagekräftigen Unterlagen direkt über

oder über [email protected].

Bei Fragen erreichst Du unsere Ansprechpartnerin Nadja Fuchsberger oder unser Recruiting-Team telefonisch unter 04491-925168.
Unsere Kennziffer: 4093