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WER SIND WIR?

GRÄPER ist ein mittelständisches Unternehmen mit 120jähriger Tradition und regionaler Verankerung, der wir uns verpflichtet fühlen. Das Produkt- und Dienstleistungsspektrum umfasst die Planung und die Herstellung von anschlussfertigen Stationslösungen für die Versorgungswirtschaft sowie ein umfangreiches Service- und Dienstleistungsportfolio über den gesamten Lebenszyklus elektrischer Energieanlagen. Mehr als 4.500 Stationsgebäude davon 75% betriebsfertig elektrisch ausgebaut verlassen jährlich die Werke. Mit der langjährigen Expertise und der systematischen Förderung von Innovation trägt GRÄPER zum Erfolg seiner Kunden bei.

Zufriedene Kunden, Mitarbeiter und Gesellschafter haben für uns höchste Priorität und sind zusammen die Basis unseres Erfolges. Den mehr als 1200 kompetenten Mitarbeitenden an zehn Standorten in Deutschland, den Niederlanden und der Slowakei bietet die Unternehmensgruppe attraktive Arbeitsplätze mit langfristiger Perspektive.

Für unseren Standort in Ahlhorn suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen:

Ausbildungsleiter für den Fachbereich Elektroniker (m/w/d)

Spannend und abwechslungsreich – Dein neues Arbeitsumfeld:

Verantwortung und Führung der Auszubildenden für den Beruf Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Planung, Gestaltung und Ausrichtung der innerbetrieblichen Ausbildungsaktivitäten und Leitung der Auszubildenden
Weiterentwicklung des betrieblichen Ausbildungskonzepts
Unterstützung in der jährlichen Ausbildungs-Bedarfsplanung und der berufsspezifischen Auswahlverfahren
Nachhalten von Ausbildung-, Schulungs- und Einarbeitungsplänen
Leitung und Durchführung von "Azubi-Projekten"
Erarbeiten einer zukünftigen Ausbildungsstruktur

Dein Profil:

Abgeschl. Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Ausbildung in einem produzierenden Betrieb von Vorteil
Erfolgreich absolvierte Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
Erfahrung in der Gestaltung von Lehr- und Lernprozessen sowie im Umgang mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Freunde an Umgang mit Menschen und soziale Kompetenz

Deine Vorteile:

Wir bieten abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, eine gründliche Einarbeitung und gute Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungs- und Kommunikationswegen sowie

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Eine überdurchschnittliche Vergütung
30 Tage Jahresurlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Fahrrad und E-Bike Leasing
Gesundheitsmanagement über Hansefit
Betriebl. Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + Lebensarbeitszeitkonto
Attraktive Weiter-/ Fortbildungen